-
四川厚德柱企業(yè)管理公司董事長(zhǎng)黃斌:愿為小微企業(yè)服務(wù)的奉獻(xiàn)者
2022/5/27 15:36:07 來源:財(cái)訊網(wǎng) 【字體:大 中 小】【收藏本頁】【打印】【關(guān)閉】
核心提示:在經(jīng)濟(jì)低迷、金融動(dòng)蕩的時(shí)代,雖然小微企業(yè)生存舉步維艱,但國家也出臺(tái)了一系列優(yōu)惠政策。只要在其中苦練內(nèi)功,就必定能找到生存發(fā)展的空間。“這個(gè)時(shí)代想要拋棄我們簡(jiǎn)直輕而易舉,所以要更加努力去做時(shí)代洪流中奔涌前行的破浪者。”四川厚德柱企業(yè)管理有限公司董事長(zhǎng)、瀘州市工商聯(lián)第九屆執(zhí)委、瀘州市小微企業(yè)商會(huì)會(huì)長(zhǎng)、瀘州市高新區(qū)孵化器創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、瀘州市正當(dāng)律師事務(wù)所專家組成員、瀘州市法學(xué)會(huì)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)研究會(huì)常委黃斌在采訪中如是說道。在智能技術(shù)日漸成熟的當(dāng)下,各行各業(yè)都面臨著壓縮。財(cái)務(wù)行業(yè)、小微企業(yè)要如何才能在智能科技的大潮下站穩(wěn)腳跟?從事財(cái)稅金融服務(wù)將近30年的黃斌先生以自身經(jīng)歷為例,傾心分享了他的心得和經(jīng)驗(yàn)。
要苦練內(nèi)功
在經(jīng)濟(jì)低迷、金融動(dòng)蕩的時(shí)代,雖然小微企業(yè)生存舉步維艱,但國家也出臺(tái)了一系列優(yōu)惠政策。只要在其中苦練內(nèi)功,就必定能找到生存發(fā)展的空間。
首先,在政治上要堅(jiān)定、忠誠。出生于黨員家庭的黃斌先生從小就受到黨性的熏陶,有著堅(jiān)定的理想信念,在任何情況下都不破“底線”、不越“紅線”、不碰“高壓線”。自畢業(yè)后端上農(nóng)行信貸管理工作這個(gè)“金飯碗”開始,他就始終堅(jiān)持著原則。而良好的作風(fēng),也助力他干出了一番事業(yè)。
其次,在行動(dòng)上要?jiǎng)?wù)實(shí)、奮進(jìn)。2000年,黃斌先生放棄“金飯碗”、跳出安逸的“舒適圈”,決定換一種身份來實(shí)現(xiàn)“為社會(huì)做出自己的貢獻(xiàn)”這一理想抱負(fù)。在下海經(jīng)商的過程中,他先后涉足過制造業(yè)、商貿(mào)、房地產(chǎn)等多個(gè)行業(yè)。靠著過硬的本領(lǐng)、求真務(wù)實(shí)的態(tài)度,在長(zhǎng)達(dá)15年的摸爬滾打中,黃斌先生積累了豐富的經(jīng)驗(yàn),對(duì)財(cái)稅方面的業(yè)務(wù)也了解得非常透徹。
最后,在提能上要勤學(xué)苦練。2015年,黃斌先生正式轉(zhuǎn)行做財(cái)稅服務(wù)。作為一名創(chuàng)業(yè)者,除了下足功夫?qū)W習(xí)、磨煉,無其他捷徑可走。在財(cái)稅一線打拼兩年后,于2017年創(chuàng)辦了四川厚德柱企業(yè)管理有限公司,實(shí)現(xiàn)了從創(chuàng)業(yè)者到企業(yè)家的轉(zhuǎn)變。
作為一名企業(yè)家,在智能化大背景下,黃斌先生也從未停止學(xué)習(xí)的步伐。他摸透了智能財(cái)稅軟件,幫助小微企業(yè)更高效地記賬報(bào)稅,同時(shí)更好地幫助客戶解決當(dāng)前的痛點(diǎn)和難點(diǎn)。
黃斌先生謙遜地說:“我還談不上成功,只是在成功的路上堅(jiān)持不懈。我所從事的工作是個(gè)‘三千萬’的工程:不辭千辛萬苦、踏遍千山萬水、道盡千言萬語。而這種持之以恒和頑強(qiáng)拼搏,是每個(gè)企業(yè)家都必須具備的精神。”
要重視人才
據(jù)了解,每年都有大量年輕人擠破頭想從事財(cái)務(wù)行業(yè)。面對(duì)這些未來的人才,黃斌先生總是會(huì)掏心窩地奉勸他們不要滿足于現(xiàn)狀,而是向管理會(huì)計(jì)方向看齊。這是為什么呢?這正是出于對(duì)人才的重視。
黃斌先生指出,未來人工智能必將會(huì)大大取代財(cái)稅行業(yè)的服務(wù)人員。與會(huì)計(jì)相當(dāng)?shù)钠渌麔徫唬诒蝗斯ぶ悄苋〈螅粋(gè)機(jī)器人就相當(dāng)于6-8個(gè)人工的工作量和工作效率,且質(zhì)量更高。因此,目前大多數(shù)財(cái)會(huì)人員都面臨被人工智能取代的可能。
企業(yè)需要幫助員工強(qiáng)化管理意識(shí),不斷地學(xué)習(xí)充電。真正意義上發(fā)現(xiàn)人才、重視人才、培養(yǎng)人才、復(fù)制人才,才能在橫向和縱向上不斷強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè)、實(shí)現(xiàn)最大價(jià)值,將公司打造成一個(gè)全新的全方位的綜合服務(wù)商,為更多小微企業(yè)做好深層次服務(wù)。
要不忘初心
不忘初心,方得始終。作為社會(huì)的一份子,黃斌先生從未忘記用愛心回報(bào)社會(huì)。他認(rèn)為,企業(yè)的價(jià)值,應(yīng)該體現(xiàn)在對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)上。
▲情系災(zāi)區(qū),為群眾捐獻(xiàn)
▲深入一線,親自搬運(yùn)物資
多年來,黃斌先生帶領(lǐng)員工積極參加各類公益活動(dòng),通過婦聯(lián)、團(tuán)委,工商聯(lián)、創(chuàng)業(yè)商會(huì)、小微企業(yè)商會(huì)等各種渠道,為留守兒童、孤寡老人等弱勢(shì)群體帶去了親切的慰問與關(guān)懷。“讓世界充滿愛”,不僅是他的期盼,更是為之努力的方向。
在繁忙的工作之余,黃斌先生非常注重傳統(tǒng)文化打造的氛圍和傳承,并醉心于書畫與瓷器收藏。他說,通過書畫學(xué)習(xí)活動(dòng),可以讓員工接受傳統(tǒng)文化的熏陶,提升內(nèi)涵和精神素養(yǎng)。
俗話說“近朱者赤”,黃斌先生結(jié)識(shí)了一群優(yōu)秀的人:博學(xué)篤志的前輩、志同道合的伙伴、相互扶持的愛人、赤誠相待的員工……相信,即便在現(xiàn)代智能化大背景下,他依然能夠以“智能代賬、智能報(bào)銷、智能審單”等智能財(cái)務(wù)技術(shù)為抓手,在科技對(duì)財(cái)務(wù)行業(yè)影響的大潮下站穩(wěn)腳跟,引領(lǐng)四川厚德柱企業(yè)管理有限公司走向全國、走向上市……
鄭重聲明:本文版權(quán)歸原作者所有,轉(zhuǎn)載文章僅為傳播更多信息之目的,如有侵權(quán)行為,請(qǐng)第一時(shí)間聯(lián)系我們修改或刪除,多謝。
-
- 熱點(diǎn)資訊
- 24小時(shí)
- 周排行
- 月排行
- 2025年上半年回顧:萬達(dá)酒店品牌勢(shì)能持續(xù)釋放,引領(lǐng)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展
- 各地高校持續(xù)實(shí)施“宏志助航計(jì)劃” 精準(zhǔn)幫扶畢業(yè)生順利就業(yè)
- 旅游市場(chǎng)持續(xù)火爆 激活夏日文旅消費(fèi)新活力
- 多措并舉抓實(shí)暑期安全教育 各地各部門為學(xué)生系好暑期“安全帶”
- “十四五”期間我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得歷史性成就
- 暑期旅游新趨勢(shì):觀展游、清涼游受青睞 青少年成增長(zhǎng)主力
- 讓嬰幼兒家庭托得上、托得起、托得好 我國加快推進(jìn)普惠托育服務(wù)體系建設(shè)
- 今年前5月我國鋼鐵行業(yè)運(yùn)行平穩(wěn) 經(jīng)濟(jì)效益大幅提升
- “北氣南下”能源大通道輸送天然氣突破1000億立方米
- 哈密—重慶特高壓直流累計(jì)送電量超10億千瓦時(shí)